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新加坡—企业、人才、创新活动的家园


经济发展局国际咨询理事会召开第十届会议,拟定新加坡的未来愿景和中长期发展战略

展望未来,新加坡不再满足于成为全球经济枢纽,更立志成为企业、人才、创新活动的归宿。新加坡要发展成与全球接轨的创新经济体,迎接世界各地的企业,在狮城落地生根。

经济发展局国际咨询理事会在4月23至24日召开第十届会议,拟定了新加坡的未来愿景和中长期发展战略。理事会认为,经济发展局提出将新加坡打造成全球企业的家园(Host to Home)的概念,不但实际可行,而且也是迫切需要的。

在发展概念下,新加坡聚集人才和企业,推出大胆和令人兴奋的构思。环境保护、医疗保健、生活娱乐等可持续的新方案和产品,在此地发明、发现、推行以及传到各地,从而改善人类生活,引领环球经济的发展。理事会深信这个策略将使新加坡保持竞争力,并且为国家创造无限机遇。

新加坡副总理兼国防部长张志贤是经发局国际咨询理事会主席。理事会成员包括星展集团控股主席许文辉(理事会副主席)、经济发展局主席林祥源,以及来自各国的大企业集团的领导人和前领导人。成员几乎全部出席会议的记者会,显示商界领袖高度重视这次会议。

张志贤在主持记者会时说:"理事会成员觉得,在这个时局,新加坡政策的持续、稳定以及我们的开放和欢迎人才与有才干者的方法,更突显了我们的强处。反观一些国家正把门关起来。"

理事会成员认为,面对环球化的全球经济格局,一个企业总部号令全球业务的时代已经过去。跨过企业必须进驻个别区域,以更了解当地客户的需要和发掘商机,并推出有效的商业方案。

新加坡拥有许多有利条件。新加坡拥有长期稳定的商业环境,推出有利于商家和国际人才的政策,汇集了商业与工业专才,提供优质的生活水平,而且信誉卓越。理事会建议新加坡与跨国企业建立密切的关系,吸引它们长期入驻。

经发局的愿景分成了三大部分,旨在将新加坡发展成企业、人才和创新活动的家园。
  1. 企业的家园:打造欢迎全球企业的商业政策和基础设施,鼓励企业在新加坡落地生根,在新加坡做出重大决策。这么一来,更多跨国企业在新加坡设立亚洲业务总部,亚洲企业会在新加坡成立环球总部。
  2. 创新的家园:新加坡成为活动试验室,创造和测试最新颖的方案。私人企业和政府机构将携手合作,开创富有创意的构思和产品,推动创业精神。
  3. 人才的家园:提供世界级的生活素质,吸引多元化的人才进驻新加坡,创造一流的企业和就业机会。
这项策略获得理事会的肯定,认为这能满足环球企业家的需要,并符合不断演变的商业环境。理事会肯定了新加坡品牌的价值,并鼓励政府展开积极的宣传,让世界各地的企业了解新加坡的现实环境。

理事会成员对经发局提出的愿景感到兴奋。德国英飞凌科技(Infineon Technologies)前总裁齐博 特博士(Wolfgang Ziebart)表示:"新加坡不只是个做生意的地方,她开拓新市场,率先在这里满足那些需要,并把世界首创的产品和服务方案出口到海 外。"

宝洁 (P&G)在新加坡已有很多年,它把这里当做家,不只是进行交易,而是建立良好的长期伙伴关系。 理事会成员宝洁公司营运总裁罗伯特•麦当劳 (Robert A.McDonald)表示:"新加坡的机会,在于成为企业的家。 一个家不只是一间屋子,它有我们的心。新加坡要成为一个家,我们需要着眼于长期投 资,而不是短期。"

罗伯特•麦当劳认为,做为亚洲一个中枢,公司在亚洲所学到的东西,也可以从新加坡传授到其他地区的中枢。

理事会成员TCL集团总裁李东生则指出,新加坡过去20年协助中国进行经济改革,使中资企业对新加坡有良好的印象,成为促进新中商业合作的有利因 素。TCL集团几年前在新加坡设立总部进军东南亚市 场。

林祥源承认,创新经济并不是全新的概念。他表示:"我们并不是从零开始。事实上,有许多产品都是在新加坡发明制造的,例如电视机里的某些组件,只是人们不知道罢了。"

总结会议时,张志贤以经发局国际咨询理事会主席的身份感谢理事会成员提供的宝贵意见。他也说:"这不只是企业、创新活动的家,也是新加坡人 的家。这是我们的愿景,是我们要到达的地方。"



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