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招聘新加坡人才:
雇主完全指南

在此打造您的精英团队

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借助新加坡多元化的人才库,释放您的企业潜力。 了解我们的优质人才如何助您在新加坡打造精英团队,加速您的业务增长。
 

 

第一

最具全球人才吸引力地区排名全球第一1

第一

新加坡英语熟练度排名亚洲第一、全球第二,成人识字率达97.6%2

第一

在高水平技能和人才影响力方面位列亚洲第一3

为何招聘新加坡人才?

新加坡 240 万4的劳动力由技能娴熟、受过良好教育的居民以及作为补充的全球人才库组成。 听听在驻扎于此的全球领先企业中发挥重要作用的新加坡人的心声。

阅读他们的故事(英文)

继续浏览下文,了解新加坡为何能成为全球领先的人才发展与吸引目的地。

到2030年,东南亚有望成为全球第四大经济体,这使得新加坡成为有意聘用本地人才并在该地区扩张的企业的战略基地。 在新加坡招聘员工的企业,能够从具备丰富区域专长的高学历劳动力群体中获益。

新加坡的双语教育政策确保本地人才精通英语以及至少一种其他亚洲语言,如华语、马来语或泰米尔语。 这使得企业能够在整个东南亚市场高效运营。

 

97.6%

新加坡成人识字率

来源:新加坡统计局于2021年发布的《(15岁及以上居民)教育程度、语言读写能力及识字率》

>70%

的识字居民*能阅读两种或以上语言 *15岁及以上

来源:新加坡统计局发布的《2020年新加坡人口普查》

新加坡的人才得益于世界一流的高等教育机构的支持,这些机构在全球排名中始终名列前茅,培养出了始终处于创新前沿、具备高技能和高竞争力的劳动力队伍。

新加坡还与IBM、Salesforce、Keppel和Applied Materials等全球领先企业合作,以提升在人工智能、生物技术、区块链和机器人等关键领域的专业技术能力。

 

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亚洲第一和第三

大学排名位列全球第8和第15位

Source: QS World University Rankings 2025
来源: 2025年QS世界大学排名 2025年QS世界大学排名: 全球顶尖大学 | 顶尖大学

全球第七

产学研合作

Source: 来源:2022年全球创新指数、创新趋势及报告

38 所教育机构

以及在新加坡办学的海外大学,提供商业、科技及艺术领域的专业学位课程。

新加坡政府坚信终身学习,并投资于技能提升计划,为新加坡人进入面向未来的行业做好准备。 对于在新加坡招聘员工的企业而言,这创造了一个具备新兴行业所需技能的可持续人才梯队。

1亿新元

用于支持企业扩大业务规模和开展技能培训的政府拨款

来源:新加坡贸易与工业部发布的2022年预算报告《新加坡2030经济愿景:抓住机遇,激发企业活力》

>30项举措

覆盖职业生涯早中期群体,旨在培养面向未来的劳动力

来源:欧洲工商管理学院发布的《2022年全球人才竞争力指数》

>六成

从事高技能工作的雇员

来源:新加坡人力部《2022年新加坡劳动力状况预发新闻稿》

新加坡的开放经济吸引了涵盖各个行业的多元化国际顶尖人才——包括商业领袖、行业专家和具有远见卓识的人才。 在新加坡招募员工的企业还可以从我们一系列的招聘准证与计划中获益,这些政策能够简化在新加坡的招聘流程并支持团队发展。 此外,我们还推出了一系列有针对性的政府计划作为补充,其中包括:

个人化、可续签的 5 年期顶级专才准证 (ONE Pass)

我们不断评估和完善我们的招聘框架与工作准证制度。 2022年推出的顶级专才准证(ONE Pass)允许顶尖人才同时创办、经营多家公司并为其工作。

点击此处在新加坡人力部网站申请顶级专才准证(ONE Pass)。

支持企业扩张的针对性人力计划

为支持企业的增长和发展计划, 战略经济优先重点人力(M-SEP)计划于2025年进行了优化,使企业能够更灵活地聘用全球人才。

规划人力需求时的确定性与清晰度

2023年推出的计分制系统—— 旨在帮助企业通过自我评估工具,根据紧缺技能等属性评估并申请就业准证 (EP)。

新加坡为何能脱颖而出,成为全球商业枢纽

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SAP东南亚区总裁兼董事总经理Verena Siow分享了新加坡及其强大的全球人才库如何助力公司的发展。

立即开始在新加坡组建您的团队!

满怀信心地在此开启您的商业之旅。 从在新加坡设立公司到招募员工,这些详尽的指南将为您提供全方位的协助。  

Guide to Setting Up Your Tech Startup in Singapore icon

《新加坡科技创业指南》

《新加坡科技创业指南》《新加坡科技创业指南》从团队组建、办公选址、创业资源及融资等方面,助力科技初创企业在新加坡顺利落地发展。

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新加坡的招聘计划 & 工作准证

新加坡提供一系列招聘计划与工作准证,以支持企业获取并培养新加坡人才。 这些框架提供了清晰的指引与灵活性,帮助企业在新加坡顺利开展招聘流程,并推动可持续增长。  

有关各类工作准证的详细比较,请参阅 工作准证比较表。
 

个人就业准证

整体概览最低月薪要求

为顶尖人才在新加坡担任各类职务而设的5年期可续签个性化准证。 

优势:

  • 更高的灵活性:您可以同时在新加坡创办、运营多家公司并为其工作。 
  • 更长的有效期: 该准证每次可续签5年。
  • 家人准证:您可以为家人申请家属准证或长期探访准证。 您的配偶也可通过签署同意书的方式来新工作。

从人力部获取详情

立即申请

S$30,000

整体概览最低月薪要求

一项为期两年的准证,允许成熟的全球科技人才(包括企业家、领导者、投资者或技术专家)从事多项经济活动,并融入新加坡充满活力的科技生态系统。  

优势:

  • 更高的灵活性:您可以同时在新加坡创办、运营多家公司并为其工作。 
  • 家人准证 :您可以为家人申请家属准证或长期探访准证。 您的配偶也可通过签署同意书的方式来新工作。

如果您是正在创立新企业且经验丰富的创始人,您不妨深入了解一下新加坡经发局(EDB)的全球创办人计划(GFP) ,以及涵盖人力与签证便利化、资金和人脉资源的全方位支持方案。

S$22,500

整体概览最低月薪要求

为高薪就业准证持有者和海外全球专业人士提供更大的灵活性。

优势:

  • 更高的灵活性:一般而言,准证持有者可以在任何行业工作,且在换工作时无需重新申请新准证。  
  • 家属准证:您可以为家人申请家属准证或长期探访准证。  

从人力部获取详情

现有就业准证(EP)持有者: 固定月薪至少达到S$12,000

海外全球专业人才: 固定月薪至少达到S$18,000

整体概览最低月薪要求

让拥有符合条件且受认可资格的全球专业人士、经理和高管能够在新加坡工作。  

优势:

  •  处理更快速: 所有在线申请将在10个工作日内处理或提供更新进度。
  • 简单的自我评估工具: 在申请之前,您可以利用这一无缝连接的自我评估工具 来检查您是否符合资格。
  • 来检查您是否符合资格。 在新加坡未设立注册办事处的公司,只要能找到新加坡注册公司作为本地担保人代为申请,即可利用就业准证(EP)计划。

S$5,000*

*自2025年1月1日起为S$5,600。 了解更多详情,请访问人力部 (MOM)

整体概览 最低月薪要求

中等技能员工可以申请此准证在新加坡工作。

优势:

  • 简单的自我评估工具:在申请之前,您可以利用这一无缝连接的自我评估工具来检查您是否符合资格。
  • 家属准证: 固定月薪至少为S$6,000的准证持有者可为其配偶和子女申请家属准证

从人力部获取详情

S$3,000

$4,650,且随年龄增长而递增

创业准证 (EntrePass)最低月薪要求

专为有意在新加坡创办并运营创新技术或风投支持的初创企业的外籍企业家而设。  

优势:

  • 延长的有效期: 该准证每次可续签2年。
  • 家属准证:;如果满足年度业务总支出和本地雇佣的要求,准证持有者可以为其配偶、子女和父母申请相关准证。 

从人力部获取详情

No salary requirements

整体概览最低月薪要求

允许来自获批来源国家和地区的半熟练工人在新加坡特定行业工作。

允许来自获批来源国家和地区的半熟练工人在新加坡特定行业工作。

无薪资要求

 

整体概览 最低月薪要求

允许就业准证或S准证持有者的配偶和子女前往新加坡与其团聚。

从人力部获取详情

与就业准证和S准证持有者的要求挂钩

面向企业的招聘计划

整体概览 最低月薪要求

这项便利计划可提供多达10个新的就业准证(EP),助力快速发展的企业获取全球人才,在亚洲扩大业务规模。 

优势:

  • 更高的确定性:符合条件的公司将获得新加坡经济发展局(EDB)和新加坡企业发展局(Enterprise Singapore)向新加坡人力部(MOM)提供的公司级认可,从而降低就业准证(EP)申请遭拒的风险。

了解更多

S$5,000

整体概览 最低月薪要求

Tech:X 是一项与印尼合作的为期一年的人才交流计划,旨在让新加坡和印尼两国的年轻科技专业人士(< 30岁)前往对方国家从事科技相关工作,使他们能够在数字经济领域寻求不断增长的发展机遇。

对于有意参与此计划的新加坡企业,请联系 client_services@edb.gov.sg了解更多信息

S$3,000

公平考量框架

新加坡致力于培养具备竞争力的本地人才库,以满足您的人才需求。 为确保求职者在获取工作机会时享有公平竞争的环境,新加坡的所有雇主均须采纳并遵守《公平考量框架》,以符合公平招聘的相关法律法规。 

该框架规定了所有雇主必须对所有求职者一视同仁,平等评估其是否适合空缺职位,例如在相关平台上发布招聘广告。

组建顶尖团队的更多资源

新加坡拥有完善的辅助系统,通过各项指南、求职门户网站以及政府招聘平台,确保您的企业能够轻松招募到一流团队。  
 

在新加坡组建您理想的科技团队

《组建您理想的科技团队指南》

《组建您理想的科技团队指南》了解如何有效把握我们的人才格局,并获取招聘建议,在科技人才短缺的挑战中保持领先

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技能创前程 & 劳动力发展局雇主门户

技能创前程 & 劳动力发展局雇主门户深入了解本地人才发展计划,涵盖从员工培训资金支持到技能转型的各项内容。

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GoBusiness 招聘指南与资源

GoBusiness 招聘指南与资源了解在新加坡注册公司后所需的步骤和工具。

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参考文献keyboard_arrow_down

  1. INSEAD, The Global Competitiveness Index 2025 Global Talent Competitiveness Index | INSEAD
  2. Education First (EF), EF English Proficiency Index 2024, Singapore Department of Statistics, Education, Language Spoken and Literacy, Literacy Rate (among residents aged 15 yrs & over), 2021
  3. https://www.edb.gov.sg/en/business-insights/market-and-industry-reports/the-global-talent-competitiveness-index-2023-what-a-difference-ten-years-make-and-what-to-expect-for-the-next-decade.html
  4. Ministry of Manpower, Labour Force in Singapore 2023
  5. Seek employer, Decoding Global Talent 2024 Report: Singapore ranks eighth as the preferred work destination globally, tops list for Asian cities, 30 April 2024